アンドレア・グエラは2023年1月末にPrada S.p.A.のCEOに就任しました。アンドレア・グレアはローマ大学サピエンツァを卒業後、1989年にマリオット・インターナショナルのマーケティングディレクターとして、ホテル経営のキャリアをスタートしました。

1994年に、Merloni Elettrodomesticiに移り、多彩なコマーシャル、製造、セントラルサービスを担当後、2000年に同社CEOに就任。2004年、ルックスオティカ・グループのCEOに就任後、イタリア政府のマッテオ・レンツィのもとビジネス・ファイナンス・産業のシニア戦略アドバイザーを務めました。2015年、イタリアの高度な食文化を国際的に推進するためのユニークな飲食コンセプト、Eatalyの最高経営責任者に就任。2020年、Hôtels Cheval BlancとBelmond Hotels & Luxury Trainsを総括するLVMH Hospitality ExcellenceのCEOに就任し、執行役員となりました。フェンディおよびロロピアーナも統括していました。

2022年6月から2022年12月まではLVMHの戦略アドバイザーを務めました。

Paolo Zannoni is Executive Vice Chairman of the Board and Executive Director. He has been an international advisor at Goldman Sachs since 2019, covering Italy and the rest of Europe. He served as Chairman of the Italian energy and telecommunications company Prysmian Group from 2005 to 2012. Prior to this, Mr. Zannoni worked at Goldman Sachs for many years, where he significantly enhanced its investment banking franchise in Italy. Before joining Goldman Sachs, Mr. Zannoni was Vice President at Fiat S.p.A. and a lecturer at Yale University. He continues to be an executive fellow at the Yale School of Management, an advisory board member of the International Centre for Finance (ICF) and a board member of the Jackson Institute for Global Affairs. Mr. Zannoni has an MA and an MPhil in Political Science from Yale University. He also has a BA from the University of Bologna.

アンドレア・ボニーニは、2022年5月2日から当社のCFOを務めており、当社の子会社の取締役を兼務しています。同氏は、19年に及ぶコーポレートファイナンスおよびラグジュアリー業界に関する経験を有しています。2003年、ミラノを拠点とするM&A会社、Gallo & C.にてキャリアをスタート。2005年には、ロンドンを拠点とするGoldman Sachs Internationalの投資金融部門に入社し、2015年よりマネージングディレクターに就任。Goldman Sachsでは、2013年までイタリアのカバレッジチームに在籍した後、コンシューマーリテールグループにてヨーロッパのラグジュアリーブランドを担当しました。ボニーニは、2003年にミラノのボッコーニ大学の経営学部を卒業しています。

マリナ・シルビア・カプロッティは、2021年5月に独立非業務執行役員に任命されました。2019年からイタリアを代表する大手流通事業者Esselunga S.p.A.の会長を務めています。それ以前は、1998年6月からEsselungaの取締役会役員、2016年から2019年まで副社長を務めました。現在はミラノのFondazione Accademia Teatro alla Scala(スカラ座研修所)の取締役を務めています。2004年には、ミラノのサクロ・クオーレ・カトリック大学で法学の学位を取得しています。

パメラ・カルペッパーは、2022年1月に独立非業務執行役員に任命されました。彼女は、すべての人の平等を擁護することを目指す、女性が経営指揮する文化コンサルティング会社であるHave Her Back, LLC.の共同創立者です。世界最大の取引所持株会社の一つであるCboe Global Markets, Inc.のCHRO(最高人事責任者)を務めました。

人事エグゼクティブとしては25年以上の経験のあるベテランで、Cboeに入社する前はGolinでCPO(最高人材活用責任者)を務めました。その前の14年間は、PepsiCo, Inc.にて最高ダイバーシティ＆インクルージョン担当責任者兼Quaker Foods and Snacks部門人事担当副社長、PepsiCo’s Beveragesサプライチェーン部門人事担当副社長、Quaker・Tropicana・Gatorade部門人材管理・ダイバーシティ担当副社長などのさまざまなリーダーシップの役職を歴任しました。PepsiCoの前は、McKesson Corporation、Clorox、Wells Fargoで進歩的な役割を果たしました。

カルペッパーは、アーカンソー大学リトルロック校で心理学の文学士号を取得した後、カリフォルニア州立大学イーストベイ校で組織変更分野の行政学修士号を取得しています。

アナ・マリア・ルガリは、2022年1月に独立非業務執行役員に任命されました。革新的なプログラムの策定と持続可能性戦略の開発において20年以上の経験を持つ持続可能性とCSRの専門家である彼女は、

Nikeのヨーロッパ、中東、アフリカ(EMEA)の持続可能性＆CSRプログラムの策定および実施を行い、同社において12年間にわたり業界の先駆者としてこのプロジェクトを進めました。その後、VFでは10年間グローバルレベルでサーキュラーエコノミー戦略を指揮したほか、地域レベルで多様性・平等・受容性戦略を率いました。

ルガリは、スポーツ用品、アウトドア製品、アパレル、シューズ業界における社会、環境、およびサプライチェーンの問題に対する深い理解と知識を有しています。

現在では、日本たばこインターナショナルのコーポレートサステナビリティ担当副社長を務めています。政治学部を卒業し、ケンブリッジ大学のクロスセクターパートナーシップのブローカー認定を取得しています。