HIGHLIGHTS
Purpose e Valori
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Tutte le principali decisioni sono prese dal Consiglio di Amministrazione, che ha istituito al proprio interno quattro Comitati che gli consentano di approfondire alcune materie: il Comitato Controllo e Rischi, il Comitato Nomine, il Comitato Remunerazione e il Comitato Sostenibilità.
Ciascun Comitato è presieduto e composto in maggioranza da Amministratori Non Esecutivi Indipendenti.
In conformità alle norme regolamentari applicabili al fine di garantire i più elevati standard di corporate governance, tutti i componenti del Comitato Controllo e Rischi e la maggioranza dei componenti del Comitato Remunerazione, del Comitato Nomine e del Comitato Sostenibilità sono Amministratori Non Esecutivi Indipendenti.
Il Comitato Controllo e Rischi svolge funzioni propositive e consultive nei confronti del Consiglio di Amministrazione al fine di supportare, con un’adeguata attività istruttoria, le valutazioni e le decisioni del Consiglio stesso relative al sistema di controllo interno e di gestione dei rischi, nonché quelle relative all’approvazione delle relazioni finanziarie periodiche.
Il Comitato Controllo e Rischi ha altresì la competenza di effettuare proposte in merito alla nomina del soggetto responsabile della revisione legale dei conti.
Yoël Zaoui
Yoël Zaoui è stato nominato Amministratore Non Esecutivo Indipendente nel maggio del 2021. È co-fondatore di Zaoui & Co., nata nel 2013 per fornire consulenza a clienti selezionati circa fusioni, acquisizioni e altre transazioni strategiche e finanziarie. Yoël Zaoui ha iniziato la propria carriera nell’investment banking in Goldman Sachs nel 1988 e, nel corso di 24 anni, è stato responsabile di alcune delle transazioni aziendali più importanti in Europa.
È stato socio della società e ha fatto parte del suo comitato di gestione. Ha studiato in Francia e negli Stati Uniti: si è diplomato presso l’Ecole des Hautes Etudes Commerciales (HEC, 1982), ha conseguito un dottorato DEA in Finanza presso l’Université Paris-Dauphine (1983) e un MBA presso la Stanford University (1988). Yoël Zaoui continua a collaborare attivamente con le università in cui ha studiato, in quanto parte del Cercle des Grands Donateurs de la Fondation HEC. Sua maestà il Re del Marocco Mohamed VI ha insignito Yoël Zaoui dell’Ordine di Ouissam Alouite.
Marina Sylvia Caprotti
Marina Sylvia Caprotti è stata nominata Amministratore Non Esecutivo Indipendente nel maggio del 2021. Dal 2019, è Presidente Esecutivo di Esselunga S.p.A., uno dei principali marchi della grande distribuzione in Italia. In precedenza, è stata membro del Consiglio di Amministrazione di Esselunga dal giugno del 1998, e Vicepresidente dal 2016 al 2019. Attualmente, è nel Consiglio di Amministrazione della Fondazione Accademia Teatro alla Scala di Milano. Marina Caprotti ha conseguito una laurea in Legge presso l’Università Cattolica del Sacro Cuore di Milano nel 2004.
Maurizio Cereda
Maurizio Cereda è stato nominato per la prima volta Amministratore Non Esecutivo Indipendente ad aprile 2018, mentre la sua rielezione più recente risale al maggio del 2021. In precedenza, ha svolto il ruolo di Amministratore Non Esecutivo dal 2016 al 2018. Maurizio Cereda offre servizi di consulenza a imprenditori, family office, società e istituti finanziari. Ha lavorato quindici anni per Mediobanca S.p.A., fino a diventarne vicedirettore generale e dirigente capo del reparto di Finanza aziendale. Dal 2015, è socio fondatore e siede nel Consiglio di Amministrazione del Fondo Italiano per l’Efficienza Energetica (FIEE) Sgr S.p.A.
Maurizio Cereda si è laureato in Economia Aziendale presso l’Università Bocconi nel 1989.
Il Comitato Nomine svolge funzioni propositive e consultive nei confronti del Consiglio di Amministrazione in merito alla struttura e composizione del Consiglio di Amministrazione stesso e alla nomina degli amministratori. Inoltre, effettua la revisione annuale dell'indipendenza degli amministratori sulla base dei criteri stabiliti dal Codice di Corporate Governance della Hong Kong Stock Exchange.
Maurizio Cereda
Maurizio Cereda è stato nominato per la prima volta Amministratore Non Esecutivo Indipendente ad aprile 2018, mentre la sua rielezione più recente risale al maggio del 2021. In precedenza, ha svolto il ruolo di Amministratore Non Esecutivo dal 2016 al 2018. Maurizio Cereda offre servizi di consulenza a imprenditori, family office, società e istituti finanziari. Ha lavorato quindici anni per Mediobanca S.p.A., fino a diventarne vicedirettore generale e dirigente capo del reparto di Finanza aziendale. Dal 2015, è socio fondatore e siede nel Consiglio di Amministrazione del Fondo Italiano per l’Efficienza Energetica (FIEE) Sgr S.p.A.
Maurizio Cereda si è laureato in Economia Aziendale presso l’Università Bocconi nel 1989.
Lorenzo Bertelli
Lorenzo Bertelli è entrato nel Consiglio di Amministrazione in qualità di Executive Director nel maggio del 2021. Ricopre il ruolo di Group Marketing Director dal 2019 e, nel 2020, è stato nominato Head of Corporate Social Responsibility del Gruppo. È responsabile, da un lato della strategia di marketing e comunicazione del Gruppo e, dall’altro, si dedica ad accrescere l’impegno di Prada in materia sostenibilità, nonché allo sviluppo di iniziative in questo ambito.
Lorenzo Bertelli è entrato in azienda nel 2017 con il ruolo di Head of Digital Communication. Dal 2015, siede nel Consiglio di Amministrazione di Prada Holding S.p.A.
Lorenzo Bertelli ha conseguito una laurea in Filosofia presso l’Università San Raffaele di Milano nel 2008.
Marina Sylvia Caprotti
Marina Sylvia Caprotti è stata nominata Amministratore Non Esecutivo Indipendente nel maggio del 2021. Dal 2019, è Presidente Esecutivo di Esselunga S.p.A., uno dei principali marchi della grande distribuzione in Italia. In precedenza, è stata membro del Consiglio di Amministrazione di Esselunga dal giugno del 1998, e Vicepresidente dal 2016 al 2019. Attualmente, è nel Consiglio di Amministrazione della Fondazione Accademia Teatro alla Scala di Milano. Marina Caprotti ha conseguito una laurea in Legge presso l’Università Cattolica del Sacro Cuore di Milano nel 2004.
Il Comitato Remunerazione svolge funzioni propositive e consultive nei confronti del Consiglio di Amministrazione in merito alla definizione delle politiche di remunerazione degli amministratori e del senior management.
Marina Sylvia Caprotti
Marina Sylvia Caprotti è stata nominata Amministratore Non Esecutivo Indipendente nel maggio del 2021. Dal 2019, è Presidente Esecutivo di Esselunga S.p.A., uno dei principali marchi della grande distribuzione in Italia. In precedenza, è stata membro del Consiglio di Amministrazione di Esselunga dal giugno del 1998, e Vicepresidente dal 2016 al 2019. Attualmente, è nel Consiglio di Amministrazione della Fondazione Accademia Teatro alla Scala di Milano. Marina Caprotti ha conseguito una laurea in Legge presso l’Università Cattolica del Sacro Cuore di Milano nel 2004.
Paolo Zannoni
Paolo Zannoni è stato nominato Presidente del Consiglio di Amministrazione nel maggio del 2021. Ricopre il ruolo di advisor internazionale per Goldman Sachs dal 2019, seguendo il mercato italiano e quello europeo. È stato Presidente di Prysmian Group, un’azienda italiana operante nel settore dell’energia e delle telecomunicazioni, dal 2005 al 2012. In precedenza, Paolo Zannoni ha lavorato per diversi anni in Goldman Sachs, incrementandone in modo significativo l’attività di investment banking in Italia. Precedentemente, è stato vicepresidente di Fiat S.p.A. e docente alla Yale University. Continua a ricoprire la carica di Executive Fellow presso la Yale School of Management, a far parte del comitato consultivo dell’International Centre for Finance (ICF) e del Consiglio di Amministrazione del Jackson Institute for Global Affairs. Paolo Zannoni detiene un Master of Arts e un Master of Philosophy in Scienze Politiche presso la Yale University. Ha anche conseguito una laurea presso l’Università di Bologna.
Yoël Zaoui
Yoël Zaoui è stato nominato Amministratore Non Esecutivo Indipendente nel maggio del 2021. È co-fondatore di Zaoui & Co., nata nel 2013 per fornire consulenza a clienti selezionati circa fusioni, acquisizioni e altre transazioni strategiche e finanziarie. Yoël Zaoui ha iniziato la propria carriera nell’investment banking in Goldman Sachs nel 1988 e, nel corso di 24 anni, è stato responsabile di alcune delle transazioni aziendali più importanti in Europa.
È stato socio della società e ha fatto parte del suo comitato di gestione. Ha studiato in Francia e negli Stati Uniti: si è diplomato presso l’Ecole des Hautes Etudes Commerciales (HEC, 1982), ha conseguito un dottorato DEA in Finanza presso l’Université Paris-Dauphine (1983) e un MBA presso la Stanford University (1988). Yoël Zaoui continua a collaborare attivamente con le università in cui ha studiato, in quanto parte del Cercle des Grands Donateurs de la Fondation HEC. Sua maestà il Re del Marocco Mohamed VI ha insignito Yoël Zaoui dell’Ordine di Ouissam Alouite.
Il Comitato Sostenibilità ha il compito di supportare il Consiglio di Amministrazione, con funzioni propositive e consultive, nelle valutazioni e nelle decisioni in materia di sostenibilità, supervisionando l’impegno della Società per lo sviluppo sostenibile lungo la catena del valore.
Il Comitato supporta il Consiglio nella definizione delle linee strategiche di sostenibilità e della relativa Politica di sostenibilità, nonché nella redazione e revisione delle relazioni, incluso il Bilancio annuale di Sostenibilità, e delle comunicazioni di carattere non finanziario relative alla sostenibilità, da sottoporre all’approvazione del Consiglio di Amministrazione.
Pamela Culpepper
Pamela Culpepper è co-fondatrice di Have Her Back LLC., società di consulenza a conduzione femminile dedicata alla promozione dell’equità. Ha ricoperto il ruolo di Chief Human Resources Officer presso Cboe Global Markets Inc., tra le società americane leader nel settore finanziario.
Pamela Culpepper ha maturato oltre venticinque anni di esperienza in Human Resources. Prima del suo ingresso in Cboe, è stata Chief People Officer presso Golin, e precedentemente ha ricoperto per oltre 14 anni diversi ruoli di leadership in PepsiCo Inc., tra cui Chief Global Diversity and Inclusion Officer, Vice President Human Resources per Quaker Foods e Snacks, Vice President Human Resources per PepsiCo’s Beverages Supply Chain e infine Vice President Talent Management & Diversity per Quaker, Tropicana e Gatorade. Prima della sua carriera in PepsiCo, ha lavorato presso McKesson Corporation, Clorox e Wells Fargo.
Pamela Culpepper ha conseguito un BA in Psicologia presso l’Università dell’Arkansas di Little Rock e un Master in Public Administration in Organizational Change presso la California State University a Eastbay.
Anna Maria Rugarli
Con più di 20 anni di esperienza sui temi della Corporate Social Responsibility, è specializzata nell’ideazione di programmi innovativi e nello sviluppo di strategie in materia di sostenibilità.
Ha progettato e avviato i programmi di sostenibilità e CSR in Nike per la regione EMEA, dove ha lavorato per dodici anni, come apripista nel settore.
Ha successivamente guidato, a livello globale, la strategia di economia circolare di VF, oltre alla strategia di sostenibilità, purpose e l’agenda di D,E&I per la società a livello regionale per oltre 10 anni. Anna Maria Rugarli ha maturato una profonda comprensione e conoscenza delle problematiche sociali, ambientali e della supply chain legate all’industria dello sportswear, dell’outdoor e dell’abbigliamento e calzature.
Attualmente ricopre il ruolo di Corporate Sustainability Vice President presso Japan Tobacco International. Si è laureata in Scienze Politiche ed è un broker certificato in Cross-Sector Partnerships presso la Cambridge University.
Lorenzo Bertelli
Lorenzo Bertelli è entrato nel Consiglio di Amministrazione in qualità di Executive Director nel maggio del 2021. Ricopre il ruolo di Group Marketing Director dal 2019 e, nel 2020, è stato nominato Head of Corporate Social Responsibility del Gruppo. È responsabile, da un lato della strategia di marketing e comunicazione del Gruppo e, dall’altro, si dedica ad accrescere l’impegno di Prada in materia sostenibilità, nonché allo sviluppo di iniziative in questo ambito.
Lorenzo Bertelli è entrato in azienda nel 2017 con il ruolo di Head of Digital Communication. Dal 2015, siede nel Consiglio di Amministrazione di Prada Holding S.p.A.
Lorenzo Bertelli ha conseguito una laurea in Filosofia presso l’Università San Raffaele di Milano nel 2008.
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