「2024年版プラダユニフォームガイドライン」

DE&Iチームは、本社ストアオペレーションチームと協力し、2024年のプラダ店舗のユニフォームガイドラインを発展させ更新し、大きな変更を加えました。当グループの全ブランドの多様な従業員ベースをより正確に反映した、代表的なガイドラインの作成に継続的に取り組むことが目標です。今回の変更は、体型、ジェンダーアイデンティティ、快適さ、宗教の受容性を高めることを重視しています。この重要な取り組みは世界中のリテールチームからのフィードバックを直接反映した結果であり、すべてのブランドにおいて継続されます。  

今年7月に世界でローンチされた「2024年版プラダユニフォームガイドライン」は、言語、モデル、服装について更新が行われ、当グループの受容性に関する理念と継続的に顧客体験を向上させるコミットメントに沿っています。  

すべての従業員が今後も受容性を支援し、従業員の体験のすべての側面において当グループへの帰属意識を促進するよう奨励しています。